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[求助]第一次当设备工程师 [复制链接]

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离线穿花寻路
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2010-10-15
只看该作者 15楼 发表于: 2013-06-14
工程师?
定位就错了~
离线757972356
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2013-06-13
只看该作者 16楼 发表于: 2013-06-16
人生做事就跟做人一样,经验可以慢慢学,只要你为人处事细节做到了位,你的事业将会一帆风顺
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2013-03-22
只看该作者 17楼 发表于: 2013-06-22
理论管理文件没有,但是希望LZ能有好的成绩。
在线w157947075
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2011-08-03
只看该作者 18楼 发表于: 2013-06-23
顶一下,加油吧
离线angel_sa
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2006-07-23
只看该作者 19楼 发表于: 2013-07-03
恭喜一下楼主,加油哦,不是很多这样的机会~!
离线pulaimo
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2013-07-06
只看该作者 20楼 发表于: 2013-07-07
首先恭喜楼主升迁,前途一片光明。我也做过管理;首先是你的技术必须要跟的上,什么事情要自己多承担责任。你的员工永远都是站在你后面的,他们无论做错了什么事,你都是有很大责任的。要想你的团队人员技术过硬,就不要让他们流失。随时关心他们,了解他们的动向,想法。记住:小团队靠爱,中团队靠带,大团队靠管就好了。现在你就是要爱他们。希望能认识你楼主。我的QQ:451651506
离线哇咔咔嘿
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2013-07-21
只看该作者 21楼 发表于: 2013-08-16
学习
离线彼此不扰
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2013-06-23
只看该作者 22楼 发表于: 2013-08-21
牛XX
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2008-12-08
只看该作者 23楼 发表于: 2013-08-22
恭喜关系,高升
离线happyloventw
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2013-08-10
只看该作者 24楼 发表于: 2013-09-19
回 20062011 的帖子
20062011:开会能吹
能写报告就可以
机器不行找原厂过来 (2013-05-05 21:34) 

哥  你真行
离线fangloz
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2013-01-30
只看该作者 25楼 发表于: 2013-09-30
回 soldierwang 的帖子
soldierwang:我认为管理经验是自己摸索出来的,各有各的体会与心得。适合自己的才最重要。也就是形成自己的风格。下面是我自己的一点体会,仅供参考:
1.先认真了解贵公司所有的SMT程序文件,各种表单,是不是最新的,有无漏洞,技术员有没有按要求在执行点检与保养并记录,还有相关的检测记录 .. (2013-05-29 11:45) 

顶起
离线lanshuangli
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2008-05-31
只看该作者 26楼 发表于: 2013-09-30
技术能力+和下面搞好关系
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2007-10-03
只看该作者 27楼 发表于: 2013-11-22
技术是一方面,主要是团队合作,怎么让兄弟们配合你工作,把设备管理到位,效率得到提升,品质得到改善,还有就是自己要有两把刷子,关键时刻要能搞定设备和人。
之前遇到过一个工程主管,一次一台机器挂了,下面工程师都弄不好(其实有一个能力比较厉害的是可以搞定的,但人家就是说修不好),结果那主管干了一天也没弄好,最后找厂家过来,也整了半天,最后还是那位工程师提醒了问题所在,才搞定的。
管理是们比较深的学问!
离线youxin
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2010-09-12
只看该作者 28楼 发表于: 2013-12-07
说白了这年头,要有关系/靠山,没关系,你能力在强都做不长你自己都拍拍屁股走人了

首先  设备工程师  ,车间设备稼动率 必须保证   品质良率在控制之内


1. 公司有发展,引进其它设备,评估与预算,报告一定要写作让老板看得舒服,报告  文字少加图来讲解,字不在多 ,重在表明什么就OK,现在老板谁给你看书一样看报告。
2.执行力,一定要把握度,设备的一些损耗配件 一定要提前购买,别等设备坏了才去买,时间浪费太多。
3.位置高了,不是非得什么事都是你去动手,发现设备异常,如果你自己修需要上天时间,修好也意义不大,发现异常短时间处理不了,你首先跟你的老板通知,让他知道这个事。别等生产主管打报告那你就不好做。
4.那些设备月保养,年度保养 一定要做出计划。
5,做设备工程师, 做事最多还是  报表  ,  年度计划方向 , 年度总结  什么之类的, 呵呵  
5.思想方向要向前,有想法 如何改善现在效率 ,品质,有想法大可提  .呵呵
离线xuwei0316
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2012-02-18
只看该作者 29楼 发表于: 2013-12-13
员工发展平台,薪资待遇,绩效做好