[闲聊]很纠结的一件事，大家给点意见该如何处理？ [复制链接]

事情是这样的：年前有家公司请我过去总管工厂，当时我提出的条件是我必须自己带现有的技术一起过去，ok条件谈好了也顺利。（这时候还没有跟目前就职的公司老板挑明）。年底了老板主动找到我说今年的发展及计划等一些。也主动提出给准备要带走的技术加工资。我和技术商量后决定留下了。这下好了问题来了。这月底谈到加薪事情，居然不给技术加。说是让他可以辞职走人。（顺带说一下技术员是四川的也是我老乡，才26岁，smt技术方面完全已经独立了，贴片机 印刷机 AOI  回流 等等都是谈得上老手了，他目前工资带加班费到手8K，视加班多少，需要扣除保险）。这就把我整尴尬了。还没敢给他说这事。（现公司设备配置：GKG印刷机  贴片机ys20   ys12 ys10    YG12   100XG   劲拓、科隆威回流 。 劲拓、重明AOI  斯泰克SPI  精鼎首件仪等）
）如果有哪位兄弟伙需要他这样的技术的，可以联系我哈。

你们老板高明啊，逐步分化你们，下一步就要搞你了

哟西，我来蹭金币

这样的老板 没必要继续跟着

谈的时候就要先把饼吃上

果断提桶

你们老板高明啊

你的老板已经盘化好了，遇到这种情况毫不犹豫提桶走人，知而慎行,君子不立于危墙之下！

墙头草，要走就走得彻底，别给东家留后路，那样会把自己的后路堵死。这种套路见多了，先把你稳一个月，一个月后，新公司也招到人了，老东家目的也达到了。

城市套路深

机会大把，玩套路的人远离他

涉及到自身利益的东西，最好是白纸黑字+盖章。

提桶跑路。。。

不用大家说你也知道你老板的为人了，你找到合适的换就是了，

招到人，下一个就是你走。